Aktualny
Informacja o braku uprawnienia do dodatkowego wynagrodzenia rocznego
Jeżeli pracownikowi nie przysługuje prawo do trzynastki, można mu przekazać informację o jej braku. Przepisy jednak nie obligują dyrektora do przekazywania pisemnej informacji o tym fakcie.
Jeśli nie masz jeszcze dostępu, załóż konto a otrzymasz m.in.:
- praktyczne wskazówki, które pomogą Ci w prowadzeniu skutecznej terapii logopedycznej, nawet w bardzo skomplikowanych przypadkach
- atrakcyjne graficznie materiały – gry, historyjki obrazkowe, scenariusze i karty pracy
- dostęp do E-szkoleń
- zaproszenia na certyfikowane webinaria
- dostęp do E- mailowej poradni – konsultacje z doświadczonym logopedą
Podobne artykuły
Zobacz również
Kategorie
Bądź na bieżąco z nowościami dotyczącymi pracy logopedy. Zapisz się na bezpłatny newsletter „Strefa logopedy”
